Framtidens viktigaste jobb
Vi vill leda omställningen av vår industri mot en hållbar framtid. Och på samma sätt som vi vill förändra världen, vill vi utveckla alla som är med oss på resan, personligt och professionellt. Vill du vara med och forma framtiden för världens gruv- och mineralindustri?
Din roll
Du kommer att ha personal-och verksamhetsansvar för moderbolagets, och ett par dotterbolags, reskontrahantering. Gruppen du kommer att leda består av totalt ca 15 medarbetare. Du rapporterar till Redovisningschef för Affärsområde järnmalm och ingår i ledningsgrupp Ekonomi. Rollen innebär många kontaktytor med verksamheten, koncernfunktioner och andra koncernföretag.
Du har ett övergripande ansvar för bolagets Leverantörs- och kundreskontraprocess. Att kontinuerligt leda, driva och implementera förbättringar av processerna är en viktig del av arbetet. Särskilt nu när vi befinner vi oss i början av en utvecklingsresa efter ett byte av affärssystem under våren. Arbetet sker i nära samverkan med övriga inom ekonomifunktionen och tvärfunktionellt med andra delar av verksamheten.
Utöver trevliga och engagerade kollegor så erbjuder vi dig även en rad olika förmåner och utvecklingsmöjligheter. Du kommer att få ledarskapsutbildning och stöd i din roll.
Stationeringsort är Kiruna, Malmberget eller Luleå.
Det här har du med dig
Du har erfarenhet av arbete inom ekonomi och utveckling av processer. Du har utbildning på högskolenivå och/eller har tillgodogjort dig motsvarande kunskaper genom arbetslivserfarenhet.
För att lyckas i rollen är förmågan att förstå och utveckla processer utifrån ett helhetsperspektiv viktig. Som person är du nytänkande och engagerad och kan genom ett systematiskt arbetssätt och ett eget driv få saker att hända. Erfarenhet av ledarskap är meriterande men viktigast är dina personliga egenskaper och att du motiveras av att lyfta och leda människor. Du har intresse för att utveckla dig själv, dina medarbetare och processer, jobba mot uppsatta mål och upprätthålla ett gott samarbete med andra delar inom verksamheten.
Det här får du
Belöningsprogram.
Fri träning på LKAB:s egna gym samt hos våra samarbetspartners på verksamhetsorterna i Norrbotten.
Friskvårdsbidrag och studiestöd samt tillgång till konstförening, fritidsförening, fjällstugor och familjeaktiviteter.
Förstärkt föräldrapenning med upp till 90 procent av din ordinarie lön i upp till sex månader (efter anställning i ett år).
Hjälp och stöd vid sjukdom eller i frågor om arbetsmiljö, hälsa, friskvård och rehabilitering.
Ersättning för tandvård samt skydds- och terminalglasögon.
Möjlighet att ansöka om stipendier vid studier både för dig och dina barn.
Möjlighet att ansluta sig till vårt pensions- och försäkringsprogram med förmånliga priser.
Övrig information
Välkommen med din ansökan, inklusive CV och personligt brev, senast den 7 mars 2025. Rekrytering sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.
Vikariatet är planerat att pågå i 12 månader med beräknad start i mitten av juni, men det kan även börja tidigare beroende på kandidatens tillgänglighet.
För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Anna Sejnell, 070 317 51 92, anna.sejnell@lkab.com.
Fackliga kontakter:
Kiruna/Svappavaara
Unionen Norra: Sakari Alanko 0980-725 08
Akademikerföreningen: Peter Johansson 0980-71879
Ledarna Norra: Ingegerd Kyrö 0980-71050
Malmberget/Luleå
Unionen Södra: Katarina Paganus 097076298
SACO-klubben Södra: Annika Taavoniku 0970-79532
Ledarna Södra: Christer Olofsson 0970-765 84
