Framtidens viktigaste jobb
Vi vill leda omställningen av vår industri mot en hållbar framtid. På samma sätt som vi vill förändra världen, vill vi utveckla alla som är med oss på resan, personligt och professionellt. Vill du vara med och forma framtiden för världens gruv- och mineralindustri?
Din roll
Vi söker nu en HR-strateg till avdelningen Kompetensförsörjning som är en del av LKAB:s HR-organisation på koncernnivå. Avdelningen består av HR-strateger, HR Business Partner och Talent Acquisition Partners, vilka arbetar inom områdena kompetensförsörjning, Employer Attractiveness och ledarskap.
I rollen som HR-strateg ansvarar du för det strategiska och sammanhållande arbetet kring ett antal av våra koncernövergripande processer och du fungerar som processledare för dessa.
Detta innefattar bland annat:
- Kulturfrågor som jämlikhet, mångfald och inkludering
- Talent Management-processen
- Delaktighet i andra HR-processer
Rollen innebär att säkerställa att våra HR-processer är effektiva och ligger i framkant. Vidare innefattar rollen att omvärldsbevaka samt intern och extern samverkan.
Placeringsort för tjänsten är Kiruna, Gällivare eller Luleå. Resor ingår i tjänsten.
Det här har du med dig
För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har flerårig erfarenhet av att arbeta med företagskultur, mångfald och inkludering, Talent Management och utveckling av HR-processer. Din styrka ligger i processutveckling, men du är även van att jobba i olika system och du besitter en god förmåga att genomföra analyser. Som person är du drivande och utvecklingsinriktad och har lätt för att arbeta självständigt och att samverka med andra.
Vi ser vidare att du har:
- En akademisk utbildning inom HR-området
- Flerårig erfarenhet av kvalitativt HR-arbete
- En god förmåga att uttrycka dig såväl muntligt som skriftligt på engelska
- Drivkraft och leveransförmåga
- B-körkort är ett krav för alla tjänster inom LKAB
Det är meriterande om du har:
- Arbetat som processledare eller med processutveckling
- Arbetat i en eller flera större organisationer
- En förmåga att kommunicera på svenska. Om du i dagsläget kommunicerar på engelska efterfrågar vi ett intresse och engagemang i att lära dig svenska, både i tal och skrift
Det här får du
- Belöningsprogram
- Fri träning på LKAB:s egna gym samt hos våra samarbetspartners på verksamhetsorterna i Norrbotten
- Friskvårdsbidrag och studiestöd samt tillgång till konstförening, fritidsförening, fjällstugor och familjeaktiviteter
- Förstärkt föräldrapenning med upp till 90 procent av din ordinarie lön i upp till sex månader (efter anställning i ett år)
- Hjälp och stöd vid sjukdom eller i frågor om arbetsmiljö, hälsa, friskvård och rehabilitering
- Ersättning för tandvård samt skydds- och terminalglasögon
- Möjlighet att ansöka om stipendier vid studier både för dig och dina barn
- Möjlighet att ansluta sig till vårt pensions- och försäkringsprogram med förmånliga priser
Övrig information
Placering: Luleå, Kiruna eller Gällivare.
Välkommen med din ansökan, inklusive CV och personligt brev, senast den 15 december. Eftersom julhelgen närmar sig, kan återkoppling dröja något. Vi ser fram emot att komma i kontakt med dig efter årsskiftet och tackar för ditt tålamod. Vi önskar dig en riktigt härlig julledighet!
Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta HR-chef Kompetensförsörjning: Åse Juhlin, ase.juhlin@lkab.com.
Fackliga kontakter:
Unionen Norra: Sakari Alanko 0980-725 08
Akademikerföreningen: Peter Johansson 0980-71879
Ledarna Norra: Ingegerd Kyrö 0980-71050 Malmberget/Luleå
Unionen Södra: Katarina Paganus 097076298
SACO-klubben Södra: Annika Taavoniku 0970-79532
Ledarna Södra: Christer Olofsson 0970-765 84
